因工作需要，现面向社会及2026年应届毕业生进行公开招聘，具体事宜通知如下：
一、招聘原则
遵循战略导向、按需量才、公平公开、择优选聘的工作原则。
二、招聘岗位
综合办公室：信息化管理岗 1名
供销发展部：新媒体运营岗1名
三、求职者基本条件及任职资格
（一）基本条件
1、中华人民共和国国籍的公民。
2、遵守宪法、法律和规章，拥护中国共产党的领导和社会主义。
3、自愿加入北京欣和投资管理有限公司，认同公司文化及发展理念，传承供销为民的服务宗旨，服从分配安排。
4、具有良好的道德修养、职业素养、责任心强、严谨踏实；富有团队协作意识和服务意识。
5、具有岗位任职资格所要求的文化程度，具备履行岗位职责所需的专业知识。
6、具有良好的心理素质，身体健康。
（二）任职资格
1、信息化管理岗
（1）硕士及以上学历，2026年应届毕业生，计算机、信息技术等相关专业；
（2）熟悉AI、大数据、云计算等技术在企业中的应用场景（如智能客服、数据分析平台、自动化流程等）；
（3）具备优秀的跨部门沟通与项目落地能力，扎实的公文写作能力，擅长技术价值转化；
（4）有工作热情与业务敏感度，能独立完成从需求分析到方案落地的全周期工作。
2、新媒体运营岗
（1）年龄40岁以下，本科（全日制）及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业及具备中级及以上专业技术水平或相应等级国家职业资格水平的优先考虑。
（2）具备良好的文案功底、视觉审美及内容创意能力，能准确把握供销文化与用户喜好。
（3）责任心强，具备出色的沟通协调能力、团队协作精神及项目推动力。
四、岗位职责
（一）信息化管理岗
1、负责公司信息化工作年度预算的编制和执行，规划企业信息化建设路径，推动业务系统整合与数据治理；
2、协同部门与技术团队，推进技术工具与业务场景的深度融合；跟踪技术趋势，评估创新技术在企业应用中的可行性与价值并更新落地实施；
3、负责公司信息化系统、信息化设备的日常管理与维护，保障办公信息化环境稳定运行；
4、负责公司信息安全管理体系建设，制定信息安全管理制度、操作规程与应急预案；
5、协助撰写项目方案、总结报告等各类规范的公文与专业技术文档，确保内容准确、逻辑清晰、格式规范；
6、完成上级领导交办的其他任务。
（二）新媒体运营岗
1、负责公司新媒体矩阵（公众号、视频号、抖音、微博、小红书等）的日常内容策划、创作、编辑与发布，确保内容高质量、高吸引力并符合企业文化；
2、负责公司社区团购平台的日常运营、用户增长与业绩达成；配合团购活动的策划、选品建议、商品上架、页面优化、价格策略制定及库存跟踪管理；
3、制定并执行各平台运营计划，通过内容、活动、互动等多种方式提升粉丝数、用户活跃度及粘性；
4、策划并执行团购业务、线上营销活动、粉丝互动活动等，提升品牌曝光与用户参与度；配合公司整体市场活动，在新媒体端进行联动推广与宣传；
5、监测各平台舆情动态，及时处理用户反馈与潜在公关风险，维护公司在新媒体平台的品牌声誉；
6、完成上级领导交办的其他任务。
五、招聘程序
1、报名：
（1）报名时间：信息化管理岗截止至2026年7月31日，新媒体运营岗截止至2026年8月31日；
（2）报名方式：采取个人报名的方式，应聘人员填写《应聘人员信息表》（见附件1），发送个人简历及《应聘人员信息表》至公司邮箱（xhdb2010@163.com）；
2、资格审查：对简历进行筛选，确定符合要求的应聘者名单。
3、笔试与面试：组织笔试和面试，考察应聘者的专业技能和工作能力。
4、体检：通知拟录用人员进行入职体检，了解其身体状况。
5、录用：拟录用人员体检合格，提交材料审查无异议后办理入职相关手续。
附件1：《应聘人员信息表》
（联系人：郑涵文 联系方式：010-59621751，邮箱：xhdb2010@163.com）
北京欣和投资管理有限公司人事部
2026年1月23日
